Trabajadores del Instituto de Cultura, en estado de alerta y asamblea permanente

Sociedad

Los trabajadores y trabajadoras del Instituto de Cultura de la Provincia, convocados este miércoles en asamblea extraordinaria desde las 11 hs junto a los/as delegados/as y demás compañeros/as de la ATE-Cultura, y con el acompañamiento de integrantes del Consejo Directivo Provincial, manifestamos a través del presente comunicado el estado de alerta y movilización en el organismo y sus dependencias por las reiteradas acciones y decisiones que vulneran nuestro trabajo y que perjudican directamente el derechos a la Cultura y su ejercicio como derechos social conquistado para el conjunto de nuestra sociedad.

Nos vemos en la necesidad de visibilizar que desde principio de año, las autoridades institucionales y funcionarios medios, encargados de programas en el organismo, vienen incurriendo en decisiones arbitrarias y hostiles respecto a los trabajadores/as con mayores niveles de precariedad como los contratados temporales quienes revisten de hecho prestaciones de servicio con relación de dependencia, cumpliendo horarios y con responsabilidades sobre políticas culturales. Una vez más nos hemos visto en la situación de responder con organización a la amenaza de perdida de fuentes de trabajo de compañeros y compañeras, entre ellas mujeres embarazadas, en algunos casos con antigüedad de casi dos años, sin mediar argumentación más que recortes presupuestarios o acusaciones infundadas sobre el desempeño laboral.

Otra de las iniciativas que revisten tales decisiones, como ya se vio en otras jurisdicciones, se relaciona con la desfuncionalizacion e intento de cerrar programas de abordaje territorial, como en este caso la dirección de Promoción sociocultural, cuyo origen y fundamentos están respaldados por la Ley provincial de Cultura (N° 6355) y el decreto 2402/15. Nuevamente asistimos al achicamiento del Estado en sus funciones más sensibles como la asistencia y políticas de carácter territorial dirigidas a los sectores más vulnerables como las barriadas de las zonas metropolitanas y el interior de la provincia.

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Ejemplo de ello es la sospechosa situación del bloqueo de la página web del registro de Hacedores Culturales de la Provincia, una de las principales tareas de este equipo de compañeros/as. Suma a esta situación de preocupación la falta de garantías mínimas de estabilidad laboral para los trabajadores en situación de precariedad, algunos con más de diez años de trabajo en estas condiciones.

A su vez, en este marco de acciones y estado de alerta, nos encontramos en vísperas al llamado a concurso a planta permanente para la regularización de 62 trabajadores/as con antigüedad de hasta 16 años en el organismo, cuyas irregularidades en el formulario de inscripción genera gran incertidumbre y preocupación entre los/as compañeros.

Exigimos a las autoridades reviertan este tipo de decisiones, que solo conducen a la perdida de fuentes de trabajo, achicamiento del Estado y su función social; los trabajadores/as de las Culturas anteponemos la fuerza colectiva para defender cada una de estas conquistas.

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