La ínfimas subas tienen tendrán un tope de 6% de incremento. Además se anunció que la Asignación por Hijo sube a $2500.
Los aumentos impactarán en los sueldos de mayo.
SECTOR DOCENTE (Decreto Nº1266)
Desde el mes de MAYO:
* Blanqueo al Básico de $183.
*Incremento de $200 al Fondo Compensador Docente siguiendo criterio FONID (hasta dos cargos).
ADMINISTRACIÓN CENTRAL (NO INCLUYE DOCENTES NI SEGURIDAD)
Desde el mes de MAYO:
* Aumento del 5% de la asignación de clase en todas las categorías.
*Además $300 netos de bolsillo al concepto 134 para la escala única de remuneraciones.
VIALIDAD PROVINCIAL
Desde el mes de MAYO:
* Aumenta del 5% el Valor Básico.
SECTOR DE SEGURIDAD
Desde el mes de MAYO:
* Aumento del 5% el Valor Punto.
* Además, se incrementa 5% al mínimo garantizado.
SECTOR SALUD PÚBLICA
Desde el mes de MAYO:
* Aumento del 6% de las Guardias Médicas y Becas Residentes.
ASIGNACIONES FAMILIARES (Decreto Nº1267)
Desde el mes de MAYO:
* Asignación por hijo pasa de $1.500 a 2.500; un incremento del 67%.
* Asignación por hijo discapacitado pasa de $2.500 a $4.500; un incremento del 80%.
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